{"id":8424,"date":"2025-10-31T08:00:00","date_gmt":"2025-10-31T07:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/?p=8424"},"modified":"2025-10-29T15:10:49","modified_gmt":"2025-10-29T14:10:49","slug":"nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/","title":{"rendered":"Nowe opcje we wnioskach nieobecno\u015bci i urlopach specjalnych"},"content":{"rendered":"

Od teraz mo\u017cesz jeszcze lepiej kontrolowa\u0107 spos\u00f3b korzystania ze specjalnych dni wolnych, takich jak np. \u201edzie\u0144 urodzin\u201d, czy \u201eurlop okoliczno\u015bciowy\u201d. Nowa opcja <\/span>pozwala okre\u015bli\u0107, czy wnioski mog\u0105 by\u0107 sk\u0142adane na ca\u0142\u0105 pul\u0119 dni, czy tylko na z g\u00f3ry ustalon\u0105 liczb\u0119.<\/span><\/p>\n

Sprawd\u017a szczeg\u00f3\u0142y i zobacz, jak \u0142atwo mo\u017cesz dopasowa\u0107 to rozwi\u0105zanie do potrzeb swojej organizacji!<\/span><\/p>\n

Ograniczenie wykorzystania puli dni we wnioskach nieobecno\u015bci<\/b><\/h3>\n

W konfiguracji rodzaju nieobecno\u015bci dla wniosk\u00f3w o prostym, jak i w\u0142asnym przebiegu pojawi\u0142a si\u0119 nowa opcja: \u201e<\/span>Ograniczenie wykorzystania puli dni\u201d.<\/b> Dzi\u0119ki niej mo\u017cesz ustali\u0107, \u017ce wniosek urlopowy musi by\u0107 z\u0142o\u017cony na pe\u0142n\u0105 liczb\u0119 dost\u0119pnych dni lub z g\u00f3ry ustalon\u0105 d\u0142ugo\u015b\u0107, bez mo\u017cliwo\u015bci wyboru innej liczby dni.<\/span><\/p>\n

\"\"<\/p>\n

To rozwi\u0105zanie sprawdzi si\u0119 <\/span>w przypadku specjalnych typ\u00f3w nieobecno\u015bci, takich jak np. urlop urodzinowy, czy dzie\u0144 wolny za sta\u017c pracy, np. 5 lat w firmie, gdzie ca\u0142a pula dni powinna by\u0107 wykorzystana jednorazowo lub na z g\u00f3ry okre\u015blon\u0105 liczb\u0119 dni.<\/span><\/p>\n

Po aktywacji opcji \u201eOgraniczenie wykorzystania puli dni<\/strong>\u201d masz do wyboru dwie \u015bcie\u017cki:<\/span><\/p>\n

Wykorzystanie pe\u0142nej puli dost\u0119pnych dni<\/b><\/p>\n

W tym wariancie pracownik musi z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek dok\u0142adnie na tyle dni, ile ma przyznanych. Przy wybraniu tej opcji w rodzaju nieobecno\u015bci konieczne jest przypisanie wymiaru nieobecno\u015bci, kt\u00f3ry jest wymagany, aby sprecyzowa\u0107 ile pracownik ma do wykorzystania dni.<\/span><\/p>\n

Przyk\u0142ad<\/b>: <\/span>Je\u015bli pracownik ma dost\u0119pne 5 dni urlopu jubileuszowego, system pozwoli z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek na pe\u0142ne 5 dni. <\/span>Nie b\u0119dzie mo\u017cliwo\u015bci z\u0142o\u017cenia np. dw\u00f3ch oddzielnych wniosk\u00f3w: 3 dni teraz i 2 dni p\u00f3\u017aniej. Ca\u0142a pula dni musi zosta\u0107 wykorzystana w ramach jednego wniosku.<\/span><\/p>\n

D\u0142ugo\u015b\u0107 nieobecno\u015bci<\/b><\/p>\n

Ka\u017cdy wniosek musi by\u0107 z\u0142o\u017cony na konkretn\u0105, z g\u00f3ry ustalon\u0105 liczb\u0119 dni,<\/span> bez mo\u017cliwo\u015bci wyboru innej d\u0142ugo\u015bci dni.<\/span><\/p>\n

Przyk\u0142ad:<\/b> Je\u015bli pracownik ma dost\u0119pne 4 dni urlopu okoliczno\u015bciowego, a w ustawieniach rodzaju nieobecno\u015bci okre\u015blono d\u0142ugo\u015b\u0107 nieobecno\u015bci: 2 dni, system pozwoli z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek wy\u0142\u0105cznie na 2 dni. <\/span>Oznacza to, \u017ce pracownik mo\u017ce z\u0142o\u017cy\u0107 dwa osobne wnioski po 2 dni ka\u017cdy, a\u017c do wyczerpania ca\u0142ej puli 4 dni. <\/span>Nie b\u0119dzie mo\u017cliwe z\u0142o\u017cenie wniosku na kr\u00f3tszy okres, np. tylko 1 dzie\u0144.<\/span><\/p>\n

Je\u015bli chcesz dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej o nowej opcji lub potrzebujesz pomocy w konfiguracji rodzaj\u00f3w nieobecno\u015bci, napisz do nas na adres: <\/span>kontakt@emplo.com, .<\/a>Twoja opinia jest dla nas wa\u017cna, to dzi\u0119ki niej rozwijamy platform\u0119 zgodnie z realnymi potrzebami naszych U\u017cytkownik\u00f3w!<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Od teraz mo\u017cesz jeszcze lepiej kontrolowa\u0107 spos\u00f3b korzystania ze specjalnych dni wolnych, takich jak np. \u201edzie\u0144 urodzin\u201d, czy \u201eurlop okoliczno\u015bciowy\u201d. Nowa opcja pozwala okre\u015bli\u0107, czy wnioski mog\u0105 by\u0107 sk\u0142adane na ca\u0142\u0105 pul\u0119 dni, czy tylko na z g\u00f3ry ustalon\u0105 liczb\u0119. Sprawd\u017a szczeg\u00f3\u0142y i zobacz, jak \u0142atwo mo\u017cesz dopasowa\u0107 to rozwi\u0105zanie do potrzeb swojej organizacji! Ograniczenie […]<\/p>\n","protected":false},"author":17,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0},"categories":[1],"tags":[],"yoast_head":"\nNowe opcje we wnioskach nieobecno\u015bci i urlopach specjalnych - (PL) Centrum wsparcia klient\u00f3w emplo.com<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Sprawd\u017a, co nowego zmieni\u0142o si\u0119 w emplo. Zobacz, jak od\u015bwie\u017cyli\u015bmy wygl\u0105d wydarze\u0144, u\u0142atwili\u015bmy proces dodawania os\u00f3b oraz stworzyli\u015bmy rodzaj zasobu.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Nowe opcje we wnioskach nieobecno\u015bci i urlopach specjalnych - (PL) Centrum wsparcia klient\u00f3w emplo.com\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Sprawd\u017a, co nowego zmieni\u0142o si\u0119 w emplo. Zobacz, jak od\u015bwie\u017cyli\u015bmy wygl\u0105d wydarze\u0144, u\u0142atwili\u015bmy proces dodawania os\u00f3b oraz stworzyli\u015bmy rodzaj zasobu.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"(PL) Centrum wsparcia klient\u00f3w emplo.com\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-10-31T07:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-10-29T14:10:49+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Wnioski-nieobecnosci-Ograniczenie-wykorzystania-puli-dni.png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\">\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minuty\">\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/\",\"name\":\"(PL) Centrum wsparcia klient\\u00f3w emplo.com\",\"description\":\"(PL) Centrum wsparcia klient\\u00f3w emplo.com\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Wnioski-nieobecnosci-Ograniczenie-wykorzystania-puli-dni.png\",\"width\":1845,\"height\":436},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/\",\"name\":\"Nowe opcje we wnioskach nieobecno\\u015bci i urlopach specjalnych - (PL) Centrum wsparcia klient\\u00f3w emplo.com\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2025-10-31T07:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2025-10-29T14:10:49+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#\/schema\/person\/fc5668abfeb034f6ba1a07aa6d6fe41e\"},\"description\":\"Sprawd\\u017a, co nowego zmieni\\u0142o si\\u0119 w emplo. Zobacz, jak od\\u015bwie\\u017cyli\\u015bmy wygl\\u0105d wydarze\\u0144, u\\u0142atwili\\u015bmy proces dodawania os\\u00f3b oraz stworzyli\\u015bmy rodzaj zasobu.\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/blog\/2025\/10\/31\/nowe-opcje-we-wnioskach-nieobecnosci-i-urlopach-specjalnych\/\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#\/schema\/person\/fc5668abfeb034f6ba1a07aa6d6fe41e\",\"name\":\"emplo support\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0e2d7978077f61c730440401ace9a60a?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"emplo support\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8424"}],"collection":[{"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/17"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8424"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8424\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8426,"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8424\/revisions\/8426"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8424"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8424"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/emplo.com\/support\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8424"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}